En mayo comenzamos la segunda edición del Taller de competencias digitales para el empleo.
Durante nueve sesiones de dos horas de duración y con una metodología dinámica y participativa, basada en las experiencias de las personas participantes, adquiriremos de forma compartida un abanico de competencias digitales y laborales, que nos ayudaran en un futuro proceso de inserción sociolaboral.
Durante nueve sesiones de dos horas de duración y con una metodología dinámica y participativa, basada en las experiencias de las personas participantes, adquiriremos de forma compartida un abanico de competencias digitales y laborales, que nos ayudaran en un futuro proceso de inserción sociolaboral.
![](https://imscdn.abcore.org/r/riojaacoge.org/w600-h450/mm/image/Empleo/RIO%20Taller%20empleo%2024052024.jpg)
En total siete personas de diversos orígenes culturales, y con distintas destrezas laborales y formativas, participan en esta segunda edición del taller, donde abordamos temas como: la marca personal, el currículum vitae, las entrevistas en el mundo digital, recursos digitales para el empleo, norma laboral básica, nóminas y contratos, entre otros.
Simultáneamente trabajamos en el desarrollo general de competencias digitales que permitan un uso óptimo de los recursos digitales disponibles para toda la ciudadanía.
Esta nueva aventura digital para el campo laboral tiene previsto finalizar el siete de junio.